چرا تسلط بر قانون کار برای حسابداران ثروت آفرین الزامی است؟
یک حسابدار متخصص باید مجهز به اطلاعات قانون کار باشد و این اطلاعات به ارسال فهرست بیمه منتهی نمی شود
یکی از پایه هایی که ما در دوره غیر حضوری حسابداران ثروت آفرین الزامی کردیم آموزش قانون کار و قانون تجارت می باشد. علت هم کامل و مشخص است. چون در پایان دوره شرکت کنندگان باید بطور مستقل کسب درآمد کنند، پس باید بر تمامی نیاز بازار کار از جمله قانون کار مسلط باشد. البته منظور از تسلط، حفظ کردن کل کتاب قانون کار نیست بلکه مباحثی است که اکثر کارفرمایان و مدیران بطور مستمر با آن مشکل دارند و یک کارشناس مالی باید بتواند با حل انها به بهترین شکل یک مکمل خوب و تمیز در کنار کار تخصصی اش یعنی خدمات مالی و مالیاتی ایجاد کند. قانون کار ابعاد گسترده ای دارد که برخی از مهمترین پارامترهایی که یک حسابدار باید با ان در بازارکار حسابداری آشنا باشد عبارتند از :- تکالیف و نحوه استخدام بازنشستگان بر چه منوالی است؟
- کارمندان بر چه اساسی می توانند ادعای درخواست دو شغل داشته باشند
- اشتباه بزرگ کارفرمایان در عدم رعایت حقوق و استخدام نیروهایی به جز تامین اجتماعی
- تکلیف فردی که صبح در یک شرکت و عصر در شرکت دیگری حضور دارددقیقاً چیست؟
- برای ایمنی و جلوگیری از اتفاقات در حین کار به چه نکاتی باید توجه کنید؟
- نحوه بکارگیری وسیله ایاب و ذهاب طبق قوانین اداره کار
- تفاوت و حساسیت کارگر روز مزد با کارگر پیمانی
- چگونه کارگر بدون هر گونه قرارداد ادعای استخدام دائم خواهدکرد؟
- مستندات قانونی یک کارگر بابت حضور در یک واحد تجاری چیست؟
- نحوه پرداخت سنوات و شرایط آن
- چگونه یک کارگر مشمول کارهای سخت و زیان آور می شود؟ آیا فقط مشمول کارگران فنی است؟
- حق السعی و اصول مرتبط آن
- نحوه پیاده سازی ساعت کار
- تعلیق و محاسبه تعطیل کاری چیست؟
- آیا ساعت نماز و استراحت مشمول قانون کار خواهد شد؟
- سالگرد استخدام چیست و چه تاثیری در مزد کارگران دارد؟
- نحوه اجرای مرخصی در کارگاه های کمتر از ۱۰ نفر و بیشتر از ان چگونه است؟
- قرارداد آزمایشی چیست؟ و چه شرایطی دارد؟
- در صورت فوت رئیس و مالک شرکت تکلیف ورثه در برابر کارگران چیست؟
- مفاصاحساب بیمه چگونه صادر میشود ؟
- نحوه پرداخت از کار افتادگی به چه صورتی است؟
دیدگاه
دیدگاهی وارد نشده است.